TIAS School for Business and Society 06 november 2018 2 min lezen

Waarom positief denken je verder helpt in je loopbaan

carriereDobbelaars die denken dat het helpt als je tegen de dobbelstenen praat, is een voorbeeld van de ‘illusie van controle’. Het omgekeerde bestaat ook: denken dat je in een situatie ten onrechte geen invloed hebt. Terwijl het je juist zou helpen wanneer je  denkt dat je wel degelijk invloed hebt. Positief denken helpt je als je de volgende stap in je carrière wilt zetten.

Illusie van controle is lastig


Je kent het vast wel: op maandagochtend maak je een schema welke klussen je deze week op je werk wilt afronden, maar al in de middag blijkt dat er weinig van terechtkomt. Onverwachte wendingen doorkruisen je plan volledig en je dreigt de controle te verliezen. Je denkt aan die wijze woorden om je focus te herpakken:

“Geef me de rust om de dingen te aanvaarden die ik niet kan veranderen. Geef me de moed om de dingen te veranderen die ik kan veranderen. Geef me de wijsheid om het verschil tussen beiden te zien.”

De illusie dat je het leven naar je hand kunt zetten blijkt lastig te aanvaarden. Je verspilt hier kostbare tijd en energie mee. Maar daarnaast kennen we ook momenten waarop het tegenovergestelde waar is.

Geen controle denken te hebben is erger


In situaties waarin je beslissingen moet nemen, heb je vaak juist méér controle over de uitkomsten dan je denkt. Bijvoorbeeld op het moment dat je het laat liggen om je directie een kritische vraag te stellen bij de kick-off van een nieuw project. Je neemt hier geen controle en je laat na om de uitkomst te beïnvloeden. Hier geldt dat het onderschatten van je controle erger is dan deze overschatten.

Positief denken is het beste


Vaak weet je niet precies wat je wel of niet kunt veranderen. Op die momenten kun je het best neigen naar het idee dat je juist wél dingen kunt veranderen. De positieve effecten zijn bijna altijd groter dan de negatieve aspecten. Dit geldt zeker in een zakelijke context, waar je invloed moet gebruiken om prestaties te verbeteren.

Je invloed gebruiken op het juiste moment is één van de skills die je leert in een executive master aan een business school. Als je herkent wanneer en hoe je invloed kunt pakken in situaties, heb je de tools in handen om je organisatie mee te krijgen met jouw ideeën. En kom je sneller in aanmerking voor een functie met meer verantwoordelijkheden.

Hoe zorg jij ervoor dat jouw carrière niet stilstaat?

Wil je weten wat je nog meer kunt doen om een volgende stap in je carrière te zetten? Lees het gratis whitepaper ‘Versnel je loopbaan’ en leer hoe je dit het beste kunt doen!whitepaper-versnel-je-loopbaan

 

Onderwerpen:

Gerelateerde artikelen

13 februari 2020 | Margriet van der Sluis | 3 min lezen

Onderwijsmanagement: toon de voordelen van samenwerking

Op alle niveaus in onderwijsorganisaties is samenwerking nodig om een antwoord te vinden op de vraagstukken die op de sector afkomen. Maar samenwerken gaat niet van...

10 februari 2020 | TIAS School for Business and Society | 2 min lezen

Waarom je werkgever wil investeren in jouw opleiding

Je hebt de opleiding gevonden die perfect aansluit bij jouw ambities en doelen. De volgende stap is om je werkgever te overtuigen om opleidingsbudget en tijd vrij te...

07 februari 2020 | Michael Corbey | 2 min lezen

Big data en de controller: je kunt meer dan je denkt

De eigenschappen van big data worden doorgaans geduid met de 6 V’s: Variety, Volume, Velocity, Veracity, Value, Variability. Dit houdt in dat er veel meer...

29 januari 2020 | Boudewijn Soetens | 3 min lezen

Design Thinking: complexe vraagstukken wél oplossen

Meer handen aan het bed, meer leraren, meer asfalt, minder fossiele brandstoffen. Het leidt niet meer tot de gewenste oplossingen. De vraagstukken die nu spelen in...